述职评议亮佳绩，凝心聚力谱新篇。为全面总结回顾2025年度运行发展情况，科学谋划2026年度工作思路与重点任务，进一步强化干部队伍建设，提升履职能力水平，增强凝聚力和向心力，更好地促进医院高质量发展，1月20至21日，呼伦贝尔市第三人民医院（呼伦贝尔市精神卫生中心）召开2025年度科主任述职评议会议。

　　党委书记王克刚，党委副书记、院长毕思国等院领导及班组长以上人员参加了会议。

　　全院临床、医技、行政及后勤50个科室主任（负责人）依次登台，他们准备充分、内容详实，围绕各自本职工作，以求真务实的态度图文并茂的展示了过去一年的工作业绩和突出亮点，分析了存在的短板弱项，并提出了目标清晰、措施具体的2026年度科室工作计划。

　　各分管院领导结合科室工作开展情况、业务能力水平及日常工作表现等综合条件进行全面点评，既肯定了过去的成绩，也指正了不足之处，进一步帮助他们明确改进方向与目标要求。

　　毕思国在总结讲话中对本次述职给予充分肯定。他指出，2025年，全院职工紧跟医院决策部署、锚定年度核心任务，以“扬优势、补短板、强弱项”为抓手，秉持稳中求进工作总基调，深耕内涵建设，“家校医”协同防护机制持续深化，“流量医生”系列宣传让精神卫生知识更广泛惠及群众，技术创新落地见效，疑难病症诊疗能力实现稳步提升，各项工作取得长足发展和进步。他强调，各科室主任要以述职为镜，扛牢“领头人”责任，彰显履职担当。既要当好业务上的“排头兵”，也要做好管理上的“领航员”；要以问题为导向，聚焦提质增效，锻造核心竞争力。依托专科特色，推进专病专治，提升服务质效；要以引领为核心，涵养优良科风，筑牢队伍根基。营造风清气正、干事创业的良好氛围；要以保障为抓手，强化管理赋能，锚定高质量方向，以更饱满的热情、更务实的作风、更有力的举措，凝心聚力、真抓实干，为守护呼伦贝尔地区群众身心健康作出新的更大贡献！